翻开基金管理者的任期回报不难发现，工银瑞信8只基金有6只任期回报低于同类基金平均水平。上海到西安专线例如，有一些知名度的工银瑞信核心价值基金管理人何江旭，理该基金以来，任期回报-26.23%，而同类基金平均回报为－22.93%。而工银大盘蓝筹基金管理人胡文彪任职以来，任期回报率为－32.2%，同类平均回报为－25.35%。
基金公司的投研如何和整个基金公司的管理水平如何，会直接体现在股票型基金的业绩上。8只基金中，6只跑输同类基金业绩，工银瑞信的投资、内部管理能力可窥一斑
《金证券》记者了解到，频繁更换基金经理，也是工银瑞信股票型基金业绩平平的重要原因之一记者盘点了一下工银瑞信成立时间两年以上的5只股票型基金，上海到西安专线仅有工银大盘蓝筹基金只变更过两次基金经理，其他4只基金均多次变更基金经理。其中，工银红利和工银中小盘成长变更了4次基金经理；工银核心价值与工银成长基金甚至都变更了6次！
谁是当下基金公司中的“当红辣子鸡”？工银瑞信。凭借近400亿短期债基的首募规模，该基金公司“母以子贵”一举抢走行业第7把交椅。
不过，一位熟悉工银瑞信的业内人士却对《金证券》谨慎表示，相对其他基金公司而言，工银瑞信的优势就是渠道，债基和货基成了弱市行情下渠道主推的品种。但因投资能力较成立之初大幅度衰退，工银瑞银未来的竞争力堪忧。
《金证券》记者了解到，相比固定收益产品，工银瑞信基金旗下目前共有8只股票型基金，其总体管理水平在业界均排在后半段。
差强人意的“后进生”也许是背靠大树好乘凉，依赖营销、轻视投研的惰性基因，似乎注定了工银瑞信股票型基金难逃业绩平平的命运。
工银瑞信最风光的年份。《金证券》统计发现，这一年除工银瑞信核心价值业绩表现曾挤进股票型基金第4位，其余两只基金业绩爬到前30位。上海到西安专线除此而外4年多以来，工银瑞信仅有一只基金进入了同类型基金的前50名，多只基金业绩排行连续几年位于市场的后半段。
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